Primăria Timișoara este zguduită de dezvăluiri privind implicarea unor angajați într-o amplă schemă de fraudare a concursurilor de angajare, în perioada mandatului fostului primar Nicolae Robu. Investigatiile DNA au scos la iveală practici ilegale care au afectat procesele de recrutare în cadrul instituției.
Două angajate ale Primăriei Timișoara, Elena Daniela Adam și Bianca Simona Vetrovetz, au fost cercetate și au încheiat cu procurorii DNA acorduri de recunoaștere a vinovăției în acest caz. Cercetările au fost inițiate la plângerea actualului primar Dominic Fritz, care a sesizat suspiciuni de fraudare în cadrul procesului de angajare.
Potrivit informațiilor obținute în urma investigațiilor, Elena Daniela Adam și Bianca Simona Vetrovetz au recunoscut că, la solicitarea șefei de la Resurse Umane, Rodica Aurelian, au redactat lucrări pentru cinci, respectiv nouă candidați în cadrul concursurilor de angajare. Aceste falsuri au vizat candidați agreați, iar printre cei afectați s-a numărat și un candidat la funcția de director. Fostul director al Direcției Clădiri, Terenuri și Dotări Diverse – I Est, Florin Răvășilă, a fost identificat ca unul dintre beneficiarii acestor falsuri, însă procurorii au precizat că acesta nu a avut nicio implicare în acțiunile de trucare a concursurilor.
Acordurile de recunoaștere a vinovăției au adus condamnări în cazul celor două angajate. Elena Daniela Adam a fost condamnată la un an de închisoare cu suspendare pentru săvârșirea infracțiunii de fals material în înscrisuri oficiale în formă continuată. De asemenea, au fost impuse pedepse complementare și măsuri de supraveghere, în conformitate cu legea.
În ceea ce privește Bianca Simona Vetrovetz, aceasta a recunoscut în denunțul depus la DNA că a fost implicată într-o situație similară. Ea a declarat că, în timp ce se afla subordonață șefei de la Resurse Umane, a fost solicitată să redacteze lucrări pentru candidați, inclusiv pentru socrul său. Potrivit denunțului, șefa a evaluat lucrarea socrului său ca neacceptabilă și i-a cerut să o rescrie. Vetrovetz a descris cum i s-a cerut să falsifice lucrarea pentru a asigura trecerea socrului său la concurs.
Fosta șefă a Serviciului de Resurse Umane din Primăria Timișoara, Rodica Aurelian, a fost acuzată de mai multe infracțiuni, inclusiv complicitate la abuz în serviciu, fals, instigare la fals și uz de fals. Procurorii DNA au stabilit că Aurelian a înlocuit lucrările depuse de candidați cu altele în care erau trecute răspunsurile corecte. Aceste acțiuni au facilitat promovarea candidaților în concursuri și numirea lor în posturi publice, cu decizii emise de primarul municipiului Timișoara, care nu a fost considerat responsabil pentru acțiunile ilegale.
sursa: Adevărul
